Tableau I.
Recommandations NICE 2016 (traduction libre d’après [12]).
| • Identifier et attribuer un travailleur de transition, ce qui est un rôle et non un titre de poste ; il doit s’agir d’une personne qui participe à la prise en charge du jeune |
| • Élaborer avec le jeune un plan de transition, qui décrit les soins qui lui seront prodigués et par quelle personne |
| • Créer un dossier personnel, tenu par le jeune, décrivant ses préférences, ses besoins en matière de soins, et ses antécédents |
| • Offrir un soutien pendant au moins six mois avant et après le transfert |
| • La planification de la transition doit être adaptée au développement du jeune |
| • L’éducation et l’emploi, l’intégration dans la communauté, la santé et le bien-être, la vie autonome, sont des sujets qui doivent tous être abordés |
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